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全民進化從咸魚開始

第72章:專研組,成立

全民進化從咸魚開始 恨古樓樓主 3220 2020-08-21 15:51:59

  7月15號。

  專研組第1次線下會議進行召開。

  會議主持人——譚院長。

  主要與會人——白小志,趙平瀾,國科院代表懷恩言懷院士,軍武部代表戰(zhàn)略指揮局副局長馬長安,維穩(wěn)部代表技術偵察局副局長劉才義,安全部代表機要局副局長孫康,教官代表苗刀丁盛。

  次要與會人——楊瑾慧,楊謹言,柳伊心,王兵及各部門跟隨人員等等。

  特別與會人——劉磊。

  劉經理的腦子到現在都還是懵的。

  在王叔找上他,跟他說系統(tǒng)之事的時候,劉經理只是笑笑,全當王叔在跟他開玩笑罷了。

  可當一樣又一樣的事實擺在了他的面前,劉經理的三觀被顛覆了。

  這個新奇的世界,讓劉經理有些措手不及。

  他怎么也不會想到,自己所管理的這么一個公園,毫無波瀾的水面下居然潛藏著這么洶涌的暗流。

  劉經理差點被一個浪給淹死。

  他向主家那邊再三確認,最終才將信將疑地坐到了這個會議室里面。

  拿著會議的提綱,劉經理還在不停地吞咽著口水。

  他十分慶幸。

  在之前的那一段日子里,他沒有被利益蒙蔽了自己的心智,做出任何欺上瞞下的事情。

  瞧瞧這會議室里坐的都是些什么人吶!

  國科院的院長,國工院的院士,安全部維穩(wěn)部軍武部也各有大佬,有些人甚至連軍裝警裝都還沒有脫下。

  會議室外嚴密守護著的荷槍實彈的警衛(wèi),保密性極高的會議室,以及那暗中若有若無的監(jiān)視的眼神。

  劉經理毫不懷疑,自己只要有一點點異動,就會立即被請到小黑屋里去喝茶。

  他看著正在發(fā)言的那位老人。

  劉經理知道,這是國工院的院長,妥妥的大佬級別的人物。

  就為了他家少爺的這件事,不遠千里趕來此地,自己的工作和研究都暫時擱置了。

  譚院長現在正在致辭。

  原本只存在于線上的專研組,現在終于在線下發(fā)展起來了一個完整的組織。

  無論是情報的接收,還是分析,又或者決策的討論和實施,從今天起都會有一個質的飛躍。

  這是必然的現象。

  劉經理很高興自己能趕在這之前加入進來。

  這意味著自己已經能夠觸摸到核心圈子了。

  ……

  “……經研究與分析,前線專研組的成立非常有必要。因此,我們這些人今天聚集在此,圍繞白小志的系統(tǒng),組成一個線下專研組,與線上專研組相配合……”

  譚院長拿著一份稿子,游刃有余地說道:“我宣布,系統(tǒng)專研組從現在起正式成立了。

  “專研組以白小志為核心,以三石公園為基地,以系統(tǒng)為研究重點。

  “由懷恩言、楊瑾慧研究員等組建心理組,負責對白小志進行心理咨詢和輔導……

  “由馬長安、趙平瀾等組建戰(zhàn)略指揮組,負責對任務作戰(zhàn)計劃的安排及指揮行動……

  “由劉才義、劉磊等組建后勤組,負責各方資源調動及人員安排等……

  “由孫康等組建情報組,負責收集任務目標的情報及任何有用的信息,并進行分析處理……

  “由馬思海、王兵等組建行動組,負責保衛(wèi)專研組人員的安全及輔助完成系統(tǒng)任務……

  “由丁盛、韓闊等組建訓練組,負責白小志及行動組的訓練。

  “我?guī)ьI國科院和國工院組建技術組,對白小志的任務提供技術支援,對任務目標進行科學研究……

  “對于以上安排,各位有沒有什么意見和建議?”

  這只是譚院長與各位大佬商定后的草案,在這里提出來,也是想讓大家提出更多的意見,來使其變得更加完善。

  譚院長說完之后,大家伙沉默了好一會兒。

  你看看我,我看看你。

  就是沒一個人說話。

  尤其是白小志,更是翻起了白眼。

  太正式了,也太枯燥了,他一點聽下去的欲望都沒有。

  而且,一想起來昨天晚上譚院長說讓他去西北衛(wèi)所,白小志就一點精神都沒有。

  最終還是趙平瀾打破了沉默,他說道:“關于心理組,我覺得并沒有成立的必要。白小志身邊已經有心理專員負責其心理狀態(tài)的分析及鑒定?!?p>  譚院長哪里還不明白趙平瀾是在擔心什么,解釋道:“心理組負責的不僅僅是白小志的心理問題,也包括專研組全體人員。據我所知,在行動組中,目前就有一些人的心理發(fā)生了動搖,我們必須采取一些預防措施?!?p>  趙平瀾考慮了片刻,終究還是點了點頭。

  雖然心理組的設立,確實有不信任白小志的嫌疑。

  但是譚院長的解釋中規(guī)中矩,他也挑不出什么毛病來。

  關于行動組的心理問題,他也確實有所察覺。

  無論是逆流聽月湖,還是在深淵走廊里面,都有一些人的意志不再堅定。

  這種問題確實要及早進行處理,否則越到后面,就會越有可能醞釀出更嚴重的后果。

  維穩(wěn)部代表劉才義又提出了疑問:“關于行動組的領導問題,我覺得還有待商榷。”

  大家對于劉才義的潛臺詞都心知肚明。

  不外乎就是覺得王兵和馬思海的等級不足以擔當這個職位,想要派其他的人來領導他們。

  譚院長皺了皺眉。

  他不太喜歡這種地位論。

  判定一個人能否擔當某個職位,不應該看他的官職大小,而是應該看他的能力!

  他說道:“行動組之所以由馬思海和王兵負責,是因為我認為他們有足夠的行動能力。在對外任務上,由馬思海負責,聽命于指揮組。在對內保衛(wèi)上,由王兵負責,直接向白小志負責……”

  “那為什么不將行動組拆分為作戰(zhàn)組和保衛(wèi)組?”軍武部的馬長安也提出了疑問。

  他是比較想直接帶領保衛(wèi)組的。

  這樣可以在白小志的保衛(wèi)上,更加有把握一些。

  上面對白小志十分看重,他也是帶了任務來的。

  “作戰(zhàn)和保衛(wèi)的人員重疊度很高,所以統(tǒng)合起來較為方便一些?!弊T院長幽幽說道。

  所謂行動組,就是在沒任務的時候保衛(wèi)白小志和組員的安全,在有任務的時候去執(zhí)行或協(xié)助任務。

  以后人如果多了,或許可以拆分開來。

  現在要是拆開了,只可能會造成人員的冗余。

  完全沒有這個必要。

  馬長安和劉才義對視了一眼,還是點了點頭,沒有在這個問題上和譚院長繼續(xù)深究。

  譚院長雖然在職銜上和他們是相近的,但是地位卻天差地別。

  從譚院長能夠主導今天的這場會議,就能看出這一點來了。

  “其他人還有什么意見和建議嗎?”譚院長又繼續(xù)問道。

  大家伙又沉默了一會兒,還是丁盛丁老爺子站了出來,開口問道:“如果白小志抗拒訓練,我們應該怎么辦?”

  他帶領的訓練組,并不全是體制內的人。

  大家要都是明白人,雖然沒有詳細介紹白小志的身份,但隱約也能夠察覺到他的重要性。

  所以在教訓白小志的時候,很多人就難免會有一些瞻前顧后。

  他不聽話怎么辦?

  他跑了怎么辦?

  他的命令要不要聽?

  丁老爺子本來不想出這個頭的,他看到下面還有很多張臉都帶著這樣的疑問。

  可就是沒一個人愿意站出來。

  說這樣的話,還是當著白小志的面,這就有很大的可能會引起白小志的不快。

  他也是猶豫了好久,才下了這個決心。

  總得要解決這個問題的——與其以后搞出問題來,還不如早點把問題的根源挑出來。

  大家把目光投向了白小志。

  白小志聳了聳肩。

  這種問題你問他?

  呵。

  那他肯定會做出各種保證,發(fā)下各種毒誓。

  至于以后能不能做到,那就不關現在的他什么事了。

  出了任何問題,都交給以后的他去解決吧!

  “你們看著辦吧,反正我只能說,盡力配合!”眾目睽睽之下,白小志終究還是沒好意思大放厥詞。

  趙平瀾點了點頭,開口說道:“稍后再制定訓練計劃,保證每天至少有4個小時的時間進行戰(zhàn)斗訓練,規(guī)格按照軍訓要求。由韓闊進行監(jiān)督?!?p>  韓闊,是訓練組的兩個負責人之一,出自于軍隊,是一位士官長。

  訓練組的任務非常重要,不可能完全有一些江湖人士組建的。里面穿插了很多軍武部、維穩(wěn)部甚至是安全部的人。

  韓闊,就相當于是訓練組的指導員一類的角色。

  身材壯碩,頗具威嚴,卻又粗中有細,做事十分有條理,正適合站在這樣一個位置上,去管理那些教官。

  聽到趙平瀾的安排,韓闊沒有反駁,直接點了點頭。

  雖然趙平瀾不是他的頂頭上司,但至少在專研組內的地位要比他高一些。

  他看得清局勢。

  所以沒有一點意見。

  沒眼力見的這時候出現了。

  白小志嘟囔了一句:“每天4個小時的訓練???”

  趙平瀾瞪了他一眼,說道:“一天不過4個小時的訓練罷了,這你也要抱怨?那行動組里面的那些人,每天訓練將近10個小時,你去問問他們有什么抱怨嗎?”

  白小志撇著嘴,滿臉的不高興。

  譚院長在一邊笑了笑,說道:“你放心,訓練可能會延期,至少在這幾天你不需要進行訓練了!”

  白小志的眼睛頓時亮了起來,但很快他就想到了什么,馬上又暗淡了下去。

  趙平瀾也想到了,不由得問道:“上面批準了?”

  譚院長點點頭,說:“上面也想看看,那只生物能不能在公園里面留下治愈特性!”

  “什么時候開始行動?”趙平瀾有些迫不及待,他對于那只生物也是十分好奇的。

  “今天晚上,坐飛機去西北衛(wèi)所。”

  白小志的臉立馬苦了下來。

  

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